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鼓勵變成必要?「母嬰親善」有苦難言!

臺灣的母嬰親善活動的成績可能是世界第一,比較歐美有過之而無不及;大家也可能不知道每次母嬰親善的評審要考試,至少兩位醫師及數位護理師要考試,不到100分就可能影響成績。臺灣的世界第一主要原因就在於臺灣的

臺灣的母嬰親善活動的成績可能是世界第一,比較歐美有過之而無不及; 大家也可能不知道每次母嬰親善的評審要考試,至少兩位醫師及數位護理師要考試,不到100分就可能影響成績。 臺灣的世界第一主要原因就在於臺灣的全民健保,所有的醫療院所的同仁,都是類似公務員的身份,一個命令就一個動作,加上其他的醫院評鑑制度的,使原來應該是個鼓勵的方式,結果成了醫療的必要性! 在目前五大皆空的時代,各醫療團隊的人力不足,在鼓勵及執行上,如何達成全母乳,及24小時全天候的哺母乳?對於工作人員及剛生產完的母親更是有苦難言,壓力極大! 全母乳的好處盡人皆知,然而並非人人適合,執行時也是困難重重;政策執行當要有完整的配套支援! 相關單位應修正,不能以'全母乳'來做為'母嬰親善'醫院的評鑑指標; 産後媽媽本就是憂鬱症的好發時段,加上這個壓力,因此不少孕媽媽有低潮現象!醫護及家人都特別關心和給予協助。 下面的連結兩個新聞報導請大家參考。 部分醫院強推母嬰同室 新手媽媽壓力大 公視新聞 https://youtu.be/unDebKgtt5s 鼓勵母嬰同室? 新手媽有異見 華視新聞 https://youtu.be/h9pyhmpbN04 尹長生醫師   現任:康寧醫療財團法人康寧醫院副院長、國防醫學院兼任教授。 經歷:台灣周產期醫學會理事長、中華民國婦產科心身醫學會理事長。 本文由尹長生醫師授權轉載 https://www.facebook.com/ycsobgyn.com.tw/posts/726632044152449